岗位职责：1、负责相关系列课程开发与对应培训项目运营管理；
2、负责集团海外讲师培养与激励项目运营管理；
3、负责新零售、新电商培训项目的运营管理；
4、设计各类培训专项方案并统筹运营；
5、开发和完善线上/线下培训课程；
6、课程内容的讲授，培训的组织及落地实施；
7、总部及分公司各教育团队管理工作。
任职要求：
1、本科及以上，专业不限；
2、5-10年及以上培训模块工作经验，有直销行业、新零售、大健康行业经验优先；
3、突出的逻辑能力，优秀的表达能力，较强的统筹规划与实施能力；
4、具备课程开发能力，统筹组织能力、培训方案设计能力、如有授课能力、项目设计能力、体系搭建能力更佳；
5、熟练使用办公软件，熟悉短视频拍摄和制作，英文可作为工作语言；
6、热爱培训事业，积极进取，敬业，有责任心；